산업안전보건법과 산업재해 예방방법

1. 산업안전보건법 주요 내용

산업안전보건법은 근로자의 안전과 건강을 보호하기 위한 법률로, 주요 내용은 다음과 같습니다.

① 사업주의 의무

• 안전보건관리체계 구축 및 유지
• 근로자 보호 조치 시행
• 위험성 평가 및 안전장비 제공
• 정기적인 안전교육 실시

② 근로자의 의무

• 안전 수칙 준수
• 보호구(안전모, 안전화 등) 착용
• 위험 요소 즉시 보고

③ 산업재해 발생 시 조치

• 즉시 응급처치 및 신고
• 유해 요인 제거 및 개선
• 재발 방지 대책 마련

2. 산업재해 예방 방법

① 작업장 안전 수칙

✅ 기계·장비 사용 전 점검하기
✅ 보호구(헬멧, 안전화, 장갑 등) 반드시 착용
✅ 화학물질 취급 시 안전 지침 준수
✅ 정기적인 안전교육 및 훈련 참여

② 주요 산업재해 유형 및 예방법

재해 유형예방 방법

추락 사고	안전난간 설치, 보호구 착용
끼임 사고	기계 가동 전 점검, 안전커버 설치
감전 사고	전기 장비 정기 점검, 절연 장갑 사용
화재·폭발	방폭 설비 유지보수, 소화기 배치
유해물질 노출	환기시설 설치, 보호복 착용

3. 산업재해 신고 및 보상

① 신고 방법

• 산업재해 발생 시 즉시 사업주 또는 안전 담당자에게 보고
• 4일 이상 요양이 필요한 경우 고용노동부(1350) 또는 근로복지공단(1588-0075)에 신고

② 산재 보상 절차

1️⃣ 산재 신청: 근로복지공단에 요양 신청
2️⃣ 심사 및 승인: 산재 여부 판단(약 14일 소요)
3️⃣ 치료 및 요양: 승인 후 치료 시작
4️⃣ 보상 지급: 치료비 및 휴업급여 지급
📌 산재보험 적용 대상: 모든 근로자(비정규직, 아르바이트 포함)

4. 산업안전 관련 기관 및 신고처

기관문의처주요 역할

고용노동부	☎ 1350	산업안전 점검 및 법률 상담
근로복지공단	☎ 1588-0075	산재보험 신청 및 보상
안전보건공단	☎ 1644-4544	안전 교육 및 예방 활동
소방서	☎ 119	화재 및 응급 상황 대처